仕事編

仕事編

“仕事”とは、生きていく為には欠かせない事柄です。でも、お金を稼ぐという目的だけでは、人の心は行き詰ってしまいます。何の為に働くのか、一度立ち止まって考えてみてはいかかでしょうか。

それでは、ご相談に来られた皆さまのご質問を例題にして、対談風にお答えしてみましょう。
　
ご相談者様 :
『今の仕事を辞めようかと思っているのですが…』
松林     :
『どうしてですか？』
ご相談者様 :
『私ずっとここでやっていくのかな？とか、今こんな事で良いのかなとか思っていまして。仕事も上司も正直、キツイな〜と思ってきました。』
松林     :
『今お仕事をされていて、目的などありますか？本当はこうしたいとか…』
ご相談者様 :
『もっとこうしたら良いのに…とかオーナーとの意見が合わないし全然責任感がなくて…』
松林     :
『では、何の為にここで働いていると考えますか？』
ご相談者様 :
『……生活の為ですかね、給料もいい訳ではないけど両親にお金を入れたり子供の学費とか…』
松林     :
『今伝わってくる事で主様に対してお伝えできるのは、転職は今難しいと思います。だからと云って、仕事を続けていても心が病んできそう…と云う事ですね』
ご相談者様 :
『え～転職待った方がいいですか？心が病む…そうなんですよ…人間関係も良くなくて…』

松林 :『今すぐにお仕事を辞めても今以上に不安が生まれてしまい焦って探した所はまた同じようなところになると思います』
ご相談者様 :
『そうですね〜。今すぐに辞めても何も手に付かなさそうですし…』
松林 :
『人には必ず時期があります。転職してもいいタイミングなど。それは人それぞれでありますし運気に左右されるものでもありません。その職場でいかに学びレベルアップしていくか。その後に転職したい場所やお話が飛び込んでくることがあるということが多々あります。ある意味今の職場を卒業する時には嫌でも卒業になるのですから今は一歩引いて客観的に見定めていくことで嫌な事を一生懸命にやりすぎなくなりオーナーの理不尽さにも少し耐えられる様になるかもしれません。きっと人のことは気にせず向上しようとすればするほど良き方向が出てきますよ

ご相談者様 :
『今の職場の人は良いのですが、仕事の内容がどうしても自分に合わなくて…』
松林 :
『どうしてですか？』
ご相談者様 :
『プレッシャーが大きいのです。ミスも多いです…上司に話してもなんの進展もありません』
松林 :
『上司が主様を移動させないのは、今は主様にしか頼めない事を主様がされているからではないでしょうか？「そんな事ない。簡単な作業だもの…」とおっしゃるかもしれませんが、主様は簡単でも他の人から見たら簡単ではない事もありますし、皆さん嫌がってしないなんて事もありますよね。でも、皆が嫌がってしない事を淡々とこなせる人と、誰もが出来るのにあるいは、出来ないのに文句を言いながらやっている人と、その差は大きいのではないでしょうか。そして、その嫌だった事が後に思いもよらない所で大きく役に立ったりする事があるのです。ミスをしたくないのにミスをしてしまう。と云うのは、ミスを怖がって余計に肩に力が入っているからではないでしょうか？また人の目やプレッシャーを感じすぎているのではないでしょうか？ミスを見抜けるハズなのに見抜けないのは、余裕がないからです。余裕を作るにはどうするか。ご自分をご自分で追い込まない事です。期待に応えようとする事でなんの事もないプレッシャーが生れ、知らず知らずのうちに頭がオーバーヒート状態に陥ってしまうのです。周りにフォローしてくれる人達が居る事を意識して取り組んで下さい。逆に彼らが困ったら助け舟を出してあげる様、余裕を持ってお仕事をして下さい』

転職を考えていらっしゃる女性はとても多いです。職場の状況等によって細かな部分は変わりますが、転職を考える前に、なぜ辞めたいのか…それを考えれば本当に辞めるべきかもう少し頑張ってみるべきか出てくると思います。辞めたい理由に対し打開策が出てきて、「あの時辞めなくて良かった」と後に思うかも知れません。その場の感情だけで動くのではなく、ご自身の人生を左右する事柄になり得えますから慎重にかつ冷静に考えておくべきだと思います。